1、负责大卖场部门商品及人员管理工作；

2、通过促销、陈列、服务等推动部门业绩达成； 

3、学习营运标准及流程，负责带领营运门店员工达成分管部门、品类销售预算和各项关键指标； 

4、熟练掌握部门商品知识，运用各种数据报表，针对数据分析结果优化运营方案，提升运营效果； 

5、带领门店员工积极响应并满足顾客需求；

6、推动分管部门、品类的团队建设和员工发展。